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运城职业技术学院学年工作会议暨教师节表彰大会隆重举行

时间:2013-09-10 来源:高教研究室、党群工作部 点击:

夯实基础  提升内涵  同心同德 锐意进取

运城职业技术学院学年工作会议暨教师节表彰大会隆重举行

     

   9月9日下午,运城职业技术学院2013-2014学年工作会议暨庆祝第29个教师节表彰大会在学院综合教学楼二楼报告厅隆重举行。学院党委书记、院长贠创治作学年工作报告,董事长马长江作重要讲话。

    会议在雄壮的国歌声中拉开帷幕。贠创治院长作了题为《夯实基础 提升内涵 全面提高学院办学水平》的工作报告。报告认真回顾和全面总结了学院2012-2013学年工作,深入剖析了当前存在的问题和不足,进一步理清了发展思路,明确了学院今后三年的阶段性发展目标安排了2013-2014学年的重点工作报告指出,在新的学年,学院将继续坚持“三个一”的办学指导思想,以教学为中心,以人才队伍建设为重点,以制度建设为保障,以基础设施建设为支撑,不断深化三项改革,推进五大工程,夯实基础,提升内涵,为学院办学层次的提升奠定坚实基础。报告强调了2013-2014学年围绕升本工作的十项重点工作,希望全院上下同心同德、迎难而上、抢抓机遇、锐意进取,为实现学院办学层次提升而努力奋斗。

随后,大会宣布并表彰了2012-2013学年在学院建设发展和教学、科技文化活动、职业技能大赛中做出突出贡献的先进集体和个人,希望他们戒骄戒躁,珍惜荣誉,再创佳绩,期望全院教职工以他们为楷模,不断加强自身建设,为学院更好发展贡献力量。

    最后,学院董事长马长江作重要讲话。他充分肯定了贠院长的学年工作报告,并就学院办学理念和基础建设讲了几点意见。他进一步明确了学院“以学生未来为本,以教育品质为根,以人格素养为重,以差异发展为径。”的办学理念。要求学院在新学年要下功夫做好制度建设工作,走共同进步之路,搞好人才队伍建设。他说,制度建设重在制度的创新,制度创新的重点是人事制度和教学制度的创新。他期望,学院的年青人通过不懈努力,在学养、品格、智慧、能力诸方面,不断得到提升和进步。最后,他对新学年工作安排提出了几点具体意见。他认为,做好本学年工作必须以“建设高水平的应用技术大学”的办学目标为着眼点,把日常工作与升本工作有机结合起来,注重内涵提升,将升本和学院可持续发展有机结合起来,处理好规模、效益、质量、结构之间的关系,实现办学层次和办学水平的双重提升。同时,要处理好整体推进和重点突破的关系,进一步明确责任,借鉴经验,走出经验,创造经验。

 

                                        (许明欣/文  赵娟娟/图)

 

      

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